Staff rotation and conflict of interest, the anti-corruption plan of the ministry

Il ministero della Salute prende posizioni contro la corruzione e lo fa con un vero e proprio “Piano”. Il testo, pubblicato sul sito istituzionale che porta il nome di “Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione 2015-2017” (Ptpc), è stato approvato secondo le previsioni della legge n.190 del 6 novembre 2012 recante diposizioni per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell’illegalità nella pubblica amministrazione.

Le situazioni rilevanti per il Pna sono tali da comprendere non solo l’intera gamma dei delitti contro la pubblica amministrazione disciplinati dal codice penale, ma anche le situazioni in cui – a prescindere dalla rilevanza penale – venga in evidenza un malfunzionamento dell’amministrazione a causa dell’uso a fini privati delle funzioni attribuite ovvero l’inquinamento dell’azione amministrativa, sia che tale azione abbia successo sia nel caso in cui essa rimanga a livello di tentativo.

In questo quadro generale, definito dal Pna, il Ptpc varato dal ministero della Salute analizza le differenti aree a rischio, delineando un apposito codice di comportamento. Tra gli interventi previsti: rotazione del personale e dei dirigenti e l’identificazione del potenziale conflitto di interessi.

L’analisi si occupa anche degli incarichi d’ufficio o attività e incarichi extra-istituzionali; dell’inconferibilità e incompatibilità di incarichi dirigenziali e dello svolgimento di attività successive alla cessazione del rapporto di lavoro con l’amministrazione.

But that is not all. Specific checks are also envisaged for participation in competition or tender commissions and for the performance of managerial functions with reference to the offices considered to be at the highest risk of corruption.

Una parte del testo, è inoltre dedicato alla tutela del dipendente che effettua segnalazioni di illecito, il cosiddetto “whistleblower” per favorire la segnalazione di illeciti da parte dei dipendenti, fornendo ai denuncianti protezione contro possibili pregiudizi, atteso che il timore di ritorsioni potrebbe costituire un deterrente alla comunicazione di violazioni dell’integrità.

Scarlett Gemma

Tuesday, 03 February 2015 – Doctor33

THREE-YEAR CORRUPTION PREVENTION PLAN 2015 – 2017

• Annex 1 to the PTPC 2015-2017 (PDF 0.50 Mb)
• Allegato 2 al PTPC 2015-2017 – Registro rischi (PDF 0.74 Mb)

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